Консультация юриста
Специализации
Уголовное право
Страхование
Защита прав человека
Финансы
Патентный поверенный
Возмещение вреда, причинённого жизни и здоровью
Услуги
Юридические услуги он-лайн
Представительство в суде общей юрисдикции
Взаимодействие с государственными органами, организациями
Представительство в судах по категориям споров, относящимся к специализациям
Представительство в суде, правовой анализ документов, составление процессуальных документов, консультации
Последние вопросы:
Можно ли прописать или зарегистрироваться ребенка к бабушке в квартиру, если ни мать, ни отец в этой квартире не прописаны?
Как уволить председателя профкома за нарушения в педагогической деятельности? В виде травмы ребенка, с пособничество конфликта между родителями, неподчинение руководству, организации необоснованных жалоб на руководителя в разные инстанции по любому вопросу, которых можно решать внутри ДОУ?Спасибо.
Каков порядок увольнения с работы по сокращению штатов. Что должна сделать администрация по отношению к работнику и какими правами при этом обладает работник, т. е. что ему положено при таком увольнении?
В апреле 2020 года проживал в районе Крайнего Севера. Работал в бюджетной организации. На работе получил аванс на дорогу себе и детям. Были куплены билеты до Санкт-Петербурга на май (период действия основного отпуска), из-за Ковда авиакомпания отменила рейс, билеты стали ваучерами. Основной отпуск закончился в июле 2020. Но я написал на отпуск за свой счёт, так как работал в видном госпитале другого стационара. Находясь в отпуске за свой счёт, я уволился по собственному желанию. И на ваучеры взял билеты к месту постоянного проживания, улетел в сентябре 2020 года. Билеты были отправлены на работу, с талонами на посадку. Для отчёта.Сейчас узнаю, что больница подаёт в суд для возврата денег за билеты. Со слов юриста, мне оплатят только за детей, а за меня лично оплачивать не будут. Билеты отправлял заказным письмом с описью вложения.
Как с председателем профсоюзной организации заключить бессрочный трудовой договор?
У меня ребёнок 6 лет, хочу уволится без отработки 14 дней, в законе нашла ссылку, что люди имеющие детей до 14 лет и нашедшие лучшую работу могут уволится в течении 3 дней, но забыла Закон этот, а директор не верит, говорит такого нет. Помогите с этим вопросом.
Работаю оператором котельной и получаю 4% вредности. Положен мне доп. отпуск.
Отзывы
Написать автору
Заказать услугу